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 優點：聰明睿智、善良博愛、富創造力 缺點：古怪叛逆、自以為是、不甘寂寞 職場話題：寶瓶座喜歡新鮮的事物、具有強烈的創造力，就像源源不絕的泉水，常會有很新的念頭。想法異於常人的寶瓶座會吸引他人靠近，再加上他們非常喜歡結交朋友，重視團體關係；所以經常可以發現寶瓶座的身邊圍繞著人群。寶瓶和朋友的關係是以自由為基礎的，他們並不會依賴朋友，也不喜歡干涉彼此的私生活。到處跑來跑去的寶瓶會給人難以掌握的感覺，但那不表示他對朋友漠不關心；其實，寶瓶對朋友們都是一視同仁的關懷。當朋友遇上難題，寶瓶會發揮他們悲天憫人的精神，並且想出明智的解決方法。 事業指南：想法新、有開創性，走在時尖端或創新的行業，最能秀出你的優點！ 【職場陞遷在何時？】 寶瓶老闆：具有極強的原創力，喜歡打破傳統、走自己的路！他認為工作一定有更聰明的方法，不必苦幹實幹！寶瓶座老闆也很善變，不過是屬於革命性的改變，而且他一旦做出決定要改，就會堅持下去！ 領導風格：與其說寶瓶座老闆喜歡群體，不如說他愛的是那種被人簇擁的快感！他喜歡獨立作業的下屬，但又不能忍受自己不被需要的孤獨！ 摘星精靈建議：寶瓶座老闆只講功勞不看苦勞，你加班他不會感謝你，反而會覺得你沒效率！在他面前要多多表現你的才華和創意，不過切記千萬不能搶了寶瓶座老闆的風頭，一定要讓他覺得「我的聰明，來自你的教導」！ 寶瓶同事：寶瓶座給人的第一印象是冷靜、客觀，他能一針見血的剖析事情，同時他對理想有自己的堅持及實踐力。寶瓶座常給人一種和善的感覺，讓人不由自主的想接近他，所以寶瓶座的人緣都很不錯。 缺點：寶瓶座雖然見解過人，但他卻因過於堅持己見，所以當事情卡在一個環結時，便開始裹足不前，因此寶瓶座常被認為做事較沒有時效性。 摘星精靈建議：寶瓶座的過人見解，可以提供你客觀的意見，但為了避免直接的利益衝突，不要把太多的事情向他傾訴。若和寶瓶座在同一組，他的行動力不如思考力，你最好能明快地做出決定，以免錯失良機。 寶瓶部署：博愛是寶瓶最大的特色，不但和同事相處愉快、還有辦法和主管建立像哥兒們的交情！他們做事不會循規蹈矩，也不用苦幹實幹的方法，向大家證明自己的能力！此外寶瓶出勤狀況不佳，常會神龍見首不見尾！ 行事風格：他常能提出創新的看法，會用切中要害的方式說服人！此外寶瓶看似合群，卻和同事維持一定的疏離，讓人覺得忽冷忽熱、難以瞭解！ 摘星精靈建議：不要期望寶瓶部屬會是乖乖牌！你只要把工作交待好，他會用自己的方法去完成，但要適時提醒他時間的重要！他雖然聰明、有想法，卻常被小問題卡住，這時你就要跳出來、以主管的身份做決定，才不會耽誤進度！ 寶瓶新人：寶瓶座具有風象星座人緣佳的特質，但常讓人覺得太博愛！同時容易受到新奇事物的吸引，專注力不足，而顯出喜新厭舊的缺點。寶瓶座會堅持自己的理想，可是個性散漫，而造成沒辦法在行為上貫徹始終的問題。 新人大忌：喜歡用自認為有效率的方法做事，卻常被人認為在投機取巧！ 原創性高、但天生改革派的作風常備受爭議，容易成為讓老闆最頭痛的造反派！ 摘星精靈建議：適時向老闆提出你精闢的見解，但不要讓他覺得自己是個笨蛋！雖然保持君子之交是個聰明的辦法，但不要讓同事覺得你太過疏離，表現一下你熱情、愛幫助人的天性，會讓你更快和新同事打成一片！ 【如何踏上職場青雲路？】 寶瓶客戶：客觀、冷靜而且見解過人，他常會在會議中或是企劃案中提出別人沒有注意到的觀點，同時他在想法上常有原創性的點子。 缺點：寶瓶座常會在突發奇想之後，就將原先的點子或企劃否決來個大翻新，但是當一有狀況、事情卡住時，就會裹足不前，而影響進度！ 摘星精靈建議：和寶瓶座的客戶合作時，切記要保持冷靜的頭腦及清楚的思緒，而且在提出點子之前最好有萬全的準備，以免被寶瓶座的客戶挑到一無是處，同時記得要趕在他轉變想法或計劃前將進度完成，免得又要白忙一場。 面試守則：個性獨立、原創性強，對事情總有到的見解，而且一旦決定就不輕易改變！不過因為個性散漫的關係，反而沒辦法在行為上貫徹始終。此外，寶瓶座很友善、合群且親和力強，因此人緣頗佳，但常讓人覺得過於博愛！ 面試大忌：個人主義極強、凡事都講求有自己的作風的寶瓶座，很有可能在面試當天因為語出驚人，或身著奇裝異服，而嚇壞了公司裡的主管。 摘星精靈建議：雖然個人風格能加深主管對你的印象，不過在造型上還是不宜太誇張。此外，現寶瓶座聰明、想法新、勇於突破傳統的特質，非常適合從事那些時尖端或創新的行業，建議你不妨多留意相關的工作機會，好好把握！ 【Free值得托付的是誰？】 |
